الأحكام الخاصة بالأجور وفقاً لقانون العمل الفلسطيني

الأحكام الخاصة بالأجور وفقاً لقانون العمل الفلسطيني.

المتصفحون/ات الأعزاء، في هذا البروشور يمكنكم التعرف على الأحكام الخاصة بالأجور وفقاً لقانون العمل الفلسطيني رقم (7) لسنة 2000. إذ يوفر لكم البروشور معلومات حول حقوقكم فيما يتعلق بالأجر وآليات دفعه وأحكام الحسم من الأجر حيث لا يجوز لصاحب العمل الحسم من أجر العامل إلا في حالات حددها القانون كتنفيذ حكم قضائي أو استرداد سلفة وفقا لشروط معينة وغيرها. كما وتوفر المطوية معلومات حول أحكام فرض الغرامة على أجر العامل. أنقر أدناه للاطلاع على المطوية كاملة:


الأحكام الخاصة بالأجور وفقا لقانون العمل الفلسطيني.pdf
$imgcount2=1